2022 年度 社会 责任 报告

一 、 公司 概况

杭州 永德 电气 有限公司 成立 于 2022 年 11 月 是 一家 集 研发 、 生产 、 销售 于 一体 的 制造 制造。 公司 主要 0.22-500KV 电压 等级 各 、 品种 、 用途 的 氧化物 避雷器 ， 10 -220 كيلو فولت 高压 隔离 开关 ； 能 年 生产 35-500 كيلو فولت 各种 型号 的 氧化 锌 避雷器 6 台 ， 年 35-220 كيلو فولت 各种 型号 的 隔离 开关 4000 余 组 ， 是 全国 电网 建设 与 改造 设备 主要 推荐 生产企业 之一。

公司 拥有 一支 有 研发 能力 的 队伍 ， 且 与 大专院校 、 研究院 所及 电力 系统 紧密 ， 开发 出 专利 产品 ， 具有 产品 能力。 在 金属 氧化物 阀 片 制造 方面 ， 有 喷雾干燥 造粒 机 1 台 、 含水 机 1 台 、 微量 水分 测定 仪 2 台 、 自动 双面 成型 压力机 2 台 、 排 胶 预 烧 、 烧成 热处理 四条 自动 控温 隧道 式 电 窑 、 超声波 清洗 机 2等 一系列 先进 设备。 在 复合 外套 产品 生产 方面 ， 有 捏 炼 机 1 台 、 炼 机 机 1 、 平板 硫化 机 1 台 、 10000cc 橡胶 射出 成型 机 6 台 、 硫化 仪 1 台 等 先进 的 橡胶 生产 测试设备。 在 出厂 检测 方面 ， 有 20kA 8 / 20μS 冲击 电流 发生器 1 台 、 2ms 方 波 发生器 3 台 、 120kA 4 / 10μS 大 电流 发生器 1 台 、 阀 片 加速 试验 装置 2 台 、 局部 放电 检测仪 1 台 、 负压 检漏仪 1 台 、 氦 质谱 检漏仪 2 台 及 600kV 工 频 试验 装置 1 套 和 800kV 直流 电压 发生器 1 套 等。 了 了 ISO9001 2015 管理 体系 、 ISO14001 2015环境 管理 体系 、 ISO45001 2018 职业 健康 安全 管理 体系。 目前 ， 共 专利 授权 19 项 ， 其中 发明 专利 4 项 ， 实用 新型 12 项 ， 软件 著作权 3。

避雷器避雷器 隔离 开关 能 全部 完成 产品 出厂 检测 项目。 例如 ： 避雷器 交 直流 电压 、 持续 、 局部 放电 、 雷电 残 等 出厂 检测 项目 ； 隔离 的 出厂 主 绝缘 耐压 、 回路 电阻 及 动作 考核项目。 由于 避雷器 和 隔离 开关 在 生产 中 均 采用 国内 先进 的 生产 设备 和 工艺 装备。 ， 这 两种 产品 在 国内 均 处于 先进 水平。

二 、 组织 架构 和 治理 系统

良好 的 公司 治理 是 企业 实现 可持续 发展 的 内在 动力。 自 永德 电气 有限公司 ， ， 与 经营 工作 有机 结合。 公司 根据 《公司法》 文件 要求 ， 明确 公司 高层 领导 的 责任. ， 相互 监督。 同时 ， 公司 定期 对 关键 领导 岗位 进行 监督 促使 高管 人员 忠实 忠实 ， 保证 组织 活动 的 、 规范 性 、 有效性 ， 多年来 的 运作 中 ， 公司 不断 建立 和完善 各种 制度 ， 为 科学 、 规范 地 决策 提供 了 保障。

三 、 管理 体系

公司 高度 重视 企业 管理 体系 建设 ， 先后 建立 了 ISO9001 ： 2015 / IATF16949: 2016 / ISO14001: 2015 / ISO45001: 2018 质量 / 环境 / 职业 健康 管理 体系 ， 严格 按照 体系 品质 管理 、 生产 过程 控制 与 出厂 品质 控制。 公司 采用 ERP 等 系统 ， 已经 初步 实现 了 数据 的 互联 互通 ， 过程 数据 、 质量 数据 、 订单 数据 、 供应 链 数据 可 进行 相互 追溯。 公司 的 措施 预防 缺陷 的 产生 ， 降低 质量 风险损失 和 质量 成本 ， 提高 了 产品 开发 效率 ， 为 进一步 开拓 市场 提供 了 可靠 的 质量 保证。 秉承 可持续 发展 的 ， 建立 了 ISO14001 环境 管理 体系 ， 积极 防治 环境污染 ， 推动 资源 和 能源 的 节约 ， 持续改进 环境 管理。

四 、 利益 相关 方 沟通 与 回应

.利益 相关 方 参与 ， 积极 构建 和谐 共赢 的 利益 相关 方 关系。

五 、 利益 相关 方 的 保护

（一） 供应 商 利益 的 保护

坚持 ""到 厂 作 新 技术 交流 ， 让 供货 商 早期 参与 为 双方 参与 市场 竞争 提供 每年 每年 分享 年度 供货 质量 报告 ， ， 高层 展望 等 ， 听取 供应 商 伙伴 建议。

（二） 客户 利益 的 保护

为了 更好 地 服务 客户 ， 快速 收集 来自 客户 的 需求 和 反馈 公司 指定 专人 收集 的 用户 数据 进行 分析 ， 产品 改进 依据 和 新 产品 的 参考。 公司 秉承 "为 客户 创造 价值" 的理念 ， 竭诚 为 客户 排忧解难。

（三） 员工 利益 的 保护

.多 维度 的 安全 培训 教育 ， 提升 全员 安全 素质 ， 营造 安全 生产 文化 ， 确保 员工 职业 健康 安全。

为了为了 公司 的 快速 发展 ， 提升 管理 水平 和 整体 竞争 力 ， 公司 建立 完善 的 培训 ， 包括 新 员工 培训 和 能力 提升 培训 ， 制定 了 的 培训 和 考核 机制 ， 形成 了 以 老 带的 人员 培养 机制。

. 、 新 赢 项目 激励 、 项目 转化 激励 、 项目 降 本 激励 、 专利 授权 奖励 专项 专项 每年 提供 赴 行业 先进 企业 考察 和 学习 机会 ； 协助 安排 子女 就学 等等。

六 、 社会 责任

（一） 社会 责任 理念

.以 社会 责任感 为 核心 的 精神 内核 ， 积极 推动 公司 在 遵纪守法 经营 诚信 、 发展 发展 、 和谐 劳动 关系 、 、 环境 责任 等 各个 的 建设 ， 在 取得 良好 经济效益 的 同时， 也 取得 了 良好 的 社会 信誉。

（二） 环境保护

. . 、 垃圾 分类 、 耗材 使用 等 方面 实行 了 一系列 举措 ： 办公室 空调 夏季 不 低于 26 ， 可回收 的 办公 纸箱 和 不可 回收 办公 垃圾 及 有毒 有害 垃圾 进行 处置 ， 推行 无纸化 办公 ， 通过OA 系统 进行 审批 、 通知 等 日常 办公 活动 ， 打印机 墨盒 使用 再生 鼓 粉盒 等 合理 安排 推进 视频 会议。 制定 节能 计划 ， 并按 计划 推进 实施 ， 定期 进行 评估。

（三） 回馈 社会

. . 。

七 、 社会 认可

.责任 、 道德 行为 、 公益 支持 等 方面 做出 了 积极 贡献 ， 实现 企业 和 社会 的 协调 发展 ， 充分 得到 社会 的 认可。

八 、 碳 排放 报告

公司 每年 按照 相关 指南 要求 ， 对 厂 界 范围 内 温室 气体 进行 核算 盘查 接受 接受 杭州 申 乾 裕 科技 对 企业 年度 温室 气体 排放 核查 ， 形成 温室 气体 排放 核查 报告。

2022 年 核查 结果 ， 公司 2022 温室 气体 排放 总量 为 2303.59 CO₂当量。 公司 通过 对 核查 结果 的 分析 ， 查找 主要 温室 气体 排放 环节 ， 开展 了 一系列 的 ， 以 降低 能源 消耗。